Uma das principais motivações do indivíduo em seu trabalho é sentir-ser-se aceito, respeitado e valorizado como pessoa humana, tanto quanto é importante que tenha oportunidades de desempenhar tarefas compatíveis com a sua inteligência, valores e desejos. O eneagrama, sistema constituído de nove tipos fundamentais, testado e desenvolvido por psicólogos contemporâneos, particularmente na América do Sul e nos E.U.A., é hoje ensinado nos mais importantes cursos de formação para gestão empresarial e utilizado em mais de trinta países, além de ser tema de inúmeros livros, revistas especializadas e congressos. A aplicação do eneagrama nas empresas oferece um conhecimento das motivações profundas e da estrutura de funcionamento de cada um de seus componentes, permitindo: Mobilizar os verdadeiros pontos fortes, Desenvolver a criatividade e a flexibilidade, Aumentar a capacidade de assumir responsabilidades, Fazer um planejamento preciso para aumentar a competência humana e profissional, Comunicar-se com a certeza de compreender e de ser compreendido, Aumentar a própria motivação e a dos outros, Trabalhar em equipe de uma forma mais fácil e eficaz, Melhorar e tornar mais coerente a própria imagem, a da equipe e da empresa. A Empresa e seus Colaboradores - um guia prático da moderna gestão empresarial.